Reclutamiento y Selección
Encontramos a LA Persona ideal para el puesto que necesites
En Vip Work, no solo conectamos talento con oportunidades, sino que creamos vínculos duraderos entre empresas y colaboradores.
En este sentido, nuestro servicio de reclutamiento y selección no se limita a llenar vacantes: es la llave para encontrar el ajuste perfecto entre tus necesidades empresariales y el potencial de cada candidato.
Ya sea que necesites personal permanente para roles estratégicos o soluciones eventuales para proyectos específicos, nuestra experiencia y compromiso garantizan resultados excepcionales.
Más de 20 años de experiencia en selección de personal permanente y eventual
¿En qué consiste el servicio de reclutamiento y selección de personal?
Siguiendo estándares internacionales, te ayudamos a incorporar a tu empresa a los trabajadores más calificados para cada puesto específico. Nuestros candidatos cumplen con los requisitos técnicos que exige la vacante, y además se alinean con la cultura y valores de tu organización.
¿Cuáles son los pasos a dar entre la solicitud de reclutamiento y la selección final?
- Solicitud de reclutamiento
- Publicación de la vacante
- Búsqueda de candidatos en frío (headhunting)
- Análisis y filtrado de CV
- Entrevistas telefónicas preliminares
- Entrevistas por competencias
- Verificación de referencias
- Informe de evaluación de cada candidato finalista
- Presentación de candidatos
- Selección final
- Contratación
¿Por qué es importante entrevistar al candidato según sus competencias?
- Asegura que tenga las habilidades necesarias para el puesto
- Ayuda a prever cómo actuará en situaciones futuras
- Minimiza prejuicios y opiniones subjetivas
- Evalúa si encaja bien en la cultura de la empresa
- Detecta capacidad de desarrollo y crecimiento
- Reduce la rotación del personal y mejora la retención
Nuestro proceso de reclutamiento y selección
Nos reunimos con la gerencia o con los responsables de recursos humanos de tu empresa para definir el perfil del puesto que se necesita cubrir. Este proceso asegura que entendamos perfectamente tus requerimientos y podamos encontrar al candidato ideal para tu equipo.
Atraemos candidatos calificados publicando la vacante en más de 10 portales de empleo globales (Computrabajo, LinkedIn, Google for Jobs, Indeed, entre otros). A su vez, usamos nuestra gran base de datos para contactar directamente con perfiles ideales, aunque no estén buscando empleo activamente. Asimismo, en las entrevistas evaluamos competencias clave que van más allá de las habilidades técnicas, buscando que cada candidato contribuya al éxito de tu empresa en términos culturales y profesionales.
Chequeamos el historial laboral del candidato, y en base a ello, lo entrevistamos nuevamente, enfocándonos en su trayectoria, logros y habilidades. Luego elaboramos informes que evalúan su experiencia, competencias, motivaciones y expectativas futuras.
Beneficios de nuestro servicio de selección de personal
Potencia tu equipo con el talento perfecto
Encontrar al candidato ideal puede transformar tu empresa. Y nuestro servicio de reclutamiento y selección está diseñado para simplificar ese proceso crucial.
Evitá los riesgos y costos asociados con contrataciones fallidas. Con nosotros, cada contratación es una inversión en el éxito a largo plazo de tu equipo.
Trabajemos juntos para alcanzar tus objetivos empresariales.
Otros Servicios Disponibles
Outsourcing de Servicios
Tercerizá las tareas secundarias de tu empresa, para que te enfoques sólo en tu core business.
Contratación de Personal Eventual
Ajustamos tu fuerza laboral a las necesidades de tu industria, sin que asumas compromisos a largo plazo.
Promociones y Eventos
Impulsamos tus eventos con estrategias efectivas de promoción para llegar a tu audiencia objetivo.